一般企業(yè)有IT需求時(shí)，除了被身邊的朋友介紹外，大部分企業(yè)都會(huì)使用百度等搜索引擎工具篩選IT外包服務(wù)公司，開(kāi)放百度進(jìn)入IT外包和IT人力外包。 IT外包公司很多，一次搜索就能看到上千家IT外包服務(wù)公司。其實(shí)對(duì)于企業(yè)主來(lái)說(shuō)it外包公司，IT外包服務(wù)的選擇主要還是看自己企業(yè)的需求。目前選擇IT外包服務(wù)的企業(yè)都是基于筆者對(duì)市場(chǎng)的了解。通常分為以下幾類(lèi)：

如果是新成立的公司，在發(fā)展初期，如果招新的專(zhuān)職IT就大材小用了，而且初期的IT交易工作量特別小，專(zhuān)職的IT技術(shù)人員會(huì)對(duì)安排不滿(mǎn)意，造成成本浪費(fèi)。

而且如果公司招聘了一個(gè)同時(shí)負(fù)責(zé)IT事務(wù)的人，也會(huì)面臨人事不穩(wěn)定的情況。對(duì)于那些想在IT領(lǐng)域發(fā)展的人來(lái)說(shuō)，他們希望能夠在IT領(lǐng)域發(fā)展。當(dāng)工作和 IT 的關(guān)系不是很大的時(shí)候，違背他們的初衷，流動(dòng)性往往會(huì)比較大。在這種情況下，會(huì)有更多的公司考慮IT人力外包服務(wù)。

其次，企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模，需要聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的IT人員或曾經(jīng)有專(zhuān)職的IT人員。但I(xiàn)T技術(shù)因?yàn)樵诠敬艟昧?，還沒(méi)有發(fā)展起來(lái)，技術(shù)能力還不能解決企業(yè)的內(nèi)需。企業(yè)的發(fā)展需要更高的IT技術(shù)服務(wù)，但公司近期沒(méi)有招聘IT團(tuán)隊(duì)的計(jì)劃，所以會(huì)聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的IT外包服務(wù)公司外包IT人員。

公司規(guī)模較大。有自己的IT技術(shù)部門(mén)it外包公司，企業(yè)內(nèi)部的IT經(jīng)理主要負(fù)責(zé)IT系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)等，但還有很大一部分IT開(kāi)發(fā)工作沒(méi)人做，招聘這樣的技術(shù)人員工作太繁瑣，人員流動(dòng)性比較大，所以企業(yè)也會(huì)把這部分IT工作外包出去。

以上兩類(lèi)公司最適合，目前采用最多的IT人力外包模式。如果貴公司處于這種狀態(tài)，不妨向智友咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)的IT人力外包服務(wù)。

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